Essa terça-feira (31/03) às 9h30 a ASSERTI irá promover uma videoconferência com os associados para troca de informações, reflexões das empresas no enfrentamento desta crise, pedimos que todos que tenham algo para compartilhar, para tirar dúvida, para agregar para a coletividade, participe. Será mais uma oportunidade de utilizarmos as vantagens do associativismo. Para participar da videoconferência acesse o link: https://meet.google.com/abk-ummd-rrc
A Asserti promove no dia 23 de março, às 17h30 no InnovaSpace Coworking do CITec-Marília, a palestra “ Oportunidades em Portugal para startups brasileiras” ministrada pelo empresário Antonio Cruz e pelo cônsul português João Caldas Fernandes.
Portugal desponta como um ecossistema de inovação na Europa com muitas oportunidades para startups e profissionais da área de TI. O novo cenário de tecnologia tem incentivado empreendedores do mundo inteiro a se estabelecerem no país.
Conheça as oportunidades, programas de incentivo e os aspectos jurídicos e legais para internacionalização da sua empresa.
INFORMAÇÕES GERAIS:
DATA: 23/3/2020
HORÁRIO: 17H30
LOCAL: INNOVASPACE COWORKING DO CITEC-MARILIA
(AV. HYGINO MUZZI FILHO 529, CAMPUS DO UNIVEM, MARÍLIA/SP)
INSCRIÇÕES: https://www.sympla.com.br/oportunidades-em-portugal-para-startups-brasileiras__820348
Mais informações na secretaria da Asserti pelo e-mail assertimarilia@gmail.com e/ou pelo telefone (14) 2105-0874.
Dia 11 de março, acontece a palestra “Lei Geral de Proteção de Dados: já é 2020? O que fazer?” ministrada por Lucas Colombera da Gomes Altimari Advogados.
Informações gerais:
DATA: 05/3/2020
HORÁRIO: 17h30
LOCAL: InnovaSpace Coworking do CITec-Marília, localizado no campus do UNIVEM (Av. Hygino Muzzi Filho, 529, Marília/SP)
INSCRIÇÕES: https://www.sympla.com.br/lei-geral-de-protecao-de-dados-ja-e-2020-o-que-fazer__817569
A escassez de profissionais de Tecnologia da Informação já é uma realidade em diversas áreas de atuação do setor de TI, o número de vagas supera o número de candidatos e a demanda por novos talentos tende a crescer, visto que a Transformação Digital deixou de ser um assunto mercadológico e passou a ser uma questão de sobrevivência para todas as empresas inclusive as tradicionais, que já caminham para tornarem-se empresas com áreas tecnológicas específicas para cada tipo de negócio.
Nesse sentido, para estimular e fortalecer o recrutamento digital por parte das empresas associadas, a ASSERTI Associação de Empresas de Serviços de Tecnologia da Informação está lançando a plataforma VAGAS.ASSERTI (http://www.vagas.asserti.org.br), um job board segmentado, ou seja, um portal de vagas segmentadas num ambiente específico do setor de TI onde as empresas associadas podem anunciar suas oportunidades de trabalho de forma simples e gratuita, publicando em minutos a vaga customizada pela organização com sua identidade visual.
Na plataforma VAGAS.ASSERTI, as empresas anunciantes possuem a mesma oportunidade de visibilidade podendo anunciar vagas para contratação de estagiários, freelancers, jovens aprendiz, prestadores de serviços por meio de Pessoa Jurídica ou pelo regime da CLT.
O portal tem como objetivo fomentar o recrutamento e seleção por parte das empresas, permitindo que suas oportunidades de trabalho sejam amplamente divulgadas e alcancem profissionais de diversas áreas de TI e de diversas regiões, facilitando a contratação tanto das pequenas empresas que não possuem ainda departamentos específicos de recrutamento e seleção, como das grandes organizações favorecendo o encontro do perfil profissional ideal.
O portal ASSERTI.VAGAS foi idealizado para completar as ações da ASSERTI que já atua como elo entre os profissionais e as organizações, disponibilizando em seu site (www.asserti.org.br) um Banco de Talentos totalmente gratuito onde os profissionais de TI podem cadastrar seus currículos, os quais ficam à disposição para visualização pelas empresas associadas conectando as empresas de TI com os profissionais da área.
Para a ASSERTI, o fato do número de profissionais da área não acompanhar a oferta de vagas pelas empresas é uma oportunidade para o país e não um problema. Segundo o presidente da associação, Elvis Fusco, “a ASSERTI tem investido em ações de capacitação profissional, de formação de mão de obra e parcerias com instituições de ensino. As próprias empresas associadas incentivadas e apoiadas pela entidade formaram um grupo de trabalho focado em qualificar os profissionais que já estão no mercado de TI e moldar os futuros profissionais que estão em fase de formação, promovendo treinamentos específicos em suas áreas de atuação a serem realizados nas dependências do CITec-Marília (Centro de Inovação Tecnológica de Marília) gerido pelo UNIVEM (Centro Universitário Eurípides de Marília), entidade de ensino superior parceria em grande parte das ações da associação. Assim, após a realização das capacitações organizadas pela Asserti e pelas empresas, o caminho natural é de que elas absorvam os profissionais treinados.”.
A ASSERTI, como entidade sem fins lucrativos e com o objetivo de promover o desenvolvimento socioeconômico de Marília e região e de agir para resolução de questões que afetem as empresas de TI, sobretudo nas áreas da educação e de inclusão das pessoas à margem do processo produtivo ou fora do mercado de trabalho, mantém parcerias com diversas instituições de ensino para ampliar as oportunidades de qualificação profissional, a exemplo do Programa Universidade Asserti em parceria com o UNIVEM (Centro Universitário Eurípides de Marília) e o SEPROSP (Sindicato das Empresas de Processamento de Dados e Serviços de Informática do Estado de São Paulo), que possibilitou o ingresso de mais de 30 jovens ao mercado de trabalho em 2019 e a da parceria com a Digital Innovation One, startup que consiste numa plataforma de ensino gratuito a distância e que já treinou mais de 50 mil desenvolvedores de software em todo o país.
Elvis Fusco, explica que “apesar de existirem inúmeras plataformas de recrutamento digital, a ASSERTI sentiu a necessidade das empresas de terem à sua disposição uma plataforma mais simples e rápida para anúncio de vagas exclusivas para o segmento de TI e que de fato aproximasse a vaga anunciada dos profissionais. O mercado de TI cresceu e atualmente os profissionais escolhem as vagas para as quais querem concorrer levando em consideração não somente o salário. Existe cada vez mais a maior preocupação com o clima organizacional, o tipo de tecnologias nas quais vão trabalhar e em quais empresas poderão se desenvolver mais e participar de projetos inovadores. Nesse sentido a ASSERTI já ganhou notoriedade entre os profissionais da área por ter em seus quadros associativos as maiores e mais inovadoras empresas de Marília e região”.
Além disso, a ASSERTI por meio do Grupo do Comitê de RH da associação coordenado pela Gerente de Recursos Humanos da empresa associada ONCLICK, Selma Kharfan de Lima, tem realizado um trabalho bastante focado na formação e qualificação de mão de obra na área de TI em relação às soft skills, ou seja, às competências comportamentais e sociais, habilidades muito valorizadas pelos empregadores, bem como, em ações direcionadas a gestão estratégica das empresas, como a Pesquisa Salarial 2020 em parceria com a SAP Consultoria e cursos de Plano de Cargos, Salários e de Planejamento Estratégico e de Técnicas de Retenção de Talentos, de forma a aumentar a reputação das empresas associadas entre os profissionais de TI e atrair mais visibilidade e aumentar a concorrência em suas vagas de trabalho.
A Pesquisa Salarial é a maneira mais objetiva e detalhada para que as empresas conheçam as práticas de mercado, sendo certo que os dados apresentados ao final da pesquisa ajudarão as organizações na tomada de decisões para administrar o equilíbrio externo (comparação e adequação com as práticas salariais vigentes no mercado) e o equilíbrio interno focando nas mudanças necessárias para gerar impacto no desempenho dos colaboradores e dos negócios.
As informações contempladas pela pesquisa serão:
• Salário Fixo.
• Salário Variável (ex.: PLR/Bônus/Comissão).
• Benefícios (ex.: Plano Médico e Odontológico, vale alimentação, previdência privadas, subsídio educação, seguro,).
• Práticas de Remuneração (ex.: steps/padrões, banda salarial, promoção, mérito).
• Peso das certificações, skill técnico, idiomas e tempo de experiência na definição da remuneração de funções técnicas.
• Plano de carreira – forma de diferenciação utilizada na classificação dos níveis de funções existentes (ex.: Jr./Pl./Sr./Especialista/Consultor/Master).
• Modelos de contratação de profissionais.
• Outras, conforme necessidade do grupo.
A Metodologia utilizada será a seguinte:
As empresas interessadas em participar da pesquisa devem entrar em contato com a secretaria da Asserti por email, assertimarilia@gmail.com.br, ou por telefone (14) 2105-0874.
A Asserti firmou parceria com o Sebrae para concessão de 50% de desconto às empresas associadas na capacitação “Solução Setorial para o setor de TI” projeto voltado para empreendedores do setor de TI, preparando-os para o crescimento e melhorando a gestão de seus negócios.
O projeto consiste em 47 horas de capacitação em gestão e mais 3 horas de consultoria individual, totalizando 50 horas. O público alvo é a micro e pequena empresa.
O valor de investimento para as empresas associadas, já com o desconto de 50%, é de R$ 560,00 a ser pago por meio de boleto em parcela única.
Conheçam a grade de cursos:
– Design Thinking;
– Metodologia Ágil
– Precificação;
– Indicadores Financeiros;
– Segmentação de Mercado;
– Gestão de Vendas de Software;
– Estratégias de Marketing Digital.
O curso está previsto para início na penúltima semana de março/2020 e término para última semana de maio/2020, vejam as datas na agenda que segue no folder abaixo.
As empresas interessadas devem preencher o formulário pelo link https://forms.gle/Ry5zrGczCj1yFHWk9 e aguardar o contato do consultor do Sebrae.
Para mais informações entrar em contato com Priscila Pinato do Sebrae pelo telefone (14) 99704-5913.
A Neemo, empresa do ex-aluno do curso de Bacharelado em Ciência da Computação do UNIVEM, foi vendida para Linx, que pagará 17,6 milhões de reais à vista pela aquisição e até 4,8 milhões de reais de acordo com atingimento de metas financeiras entre 2021 e 2023.
A Neemo oferece soluções de entrega personalizada (delivery) oferecendo aos estabelecimentos comerciais, como restaurantes, a possibilidade de pedidos por um aplicativo personalizado.
A empresa adquirente, a Linx, trata-se da maior software house da América Latina em sistemas de gestão para o varejo. De acordo com a consultoria americana de tecnologia IDC, a Linx possui 40,2% do mercado de software para varejo no Brasil.
Segundo a Linx, o objetivo é reforçar o segmento de serviços de alimentação com uma solução própria de gerenciamento de entrega e oferecer produtos relacionados a serviços financeiros (Linx Pay Hub) para os aproximadamente 2 mil clientes da Neemo.
Com perfil empreendedor e técnico apurados, o ex-aluno, após a sua graduação, sempre esteve engajado em iniciativas como Associação de Empresas de Serviços de Tecnologia da Informação (ASSERTI) e Centro de Inovação Tecnológica de Marília (CITec-Marilia). A Neemo, especialmente, sempre patrocinou eventos vinculados a Escola Digital do UNIVEM, além de contratar inúmeros alunos da graduação durante os últimos anos.
ÚLTIMA CHAMADA VESTIBULAR 2020
O UNIVEM está com o Vestibular Agendado 2020 aberto. É a última chamada para os alunos que desejam ingressar neste ano na instituição. Inscrição gratuita pelo site: www.univem.edu.br/vestibular.
Marília tem se destacado nos últimos anos pela geração de empresas de alta tecnologia que atraem investimentos nacionais e internacionais, posicionando a cidade como um polo nacional de Tecnologia da Informação (TI). Segundo a Associação de Empresas de Serviços de Tecnologia da Informação (ASSERTI), a região reúne mais de 200 empresas de base tecnológica, apresentando um crescimento de 80% nos últimos cinco anos.
Investimentos (Venture Capital), aquisições, fusões, oferta pública em bolsa de valores (IPO), acelerações é uma realidade das empresas de TI na região. Neste contexto, destaca-se a empresa Tray que atua no segmento de tecnologias para o comércio eletrônico.
A Tray, fundada no Centro Incubador de Empresas de Marília (CIEM), mantido e com sede no campus do UNIVEM, recebeu vários aportes ao longo da sua trajetória e em 2012 foi adquirida pela Locaweb e, a partir desta aquisição, novas unidades de negócios foram criadas, como a YAPAY e DESK360, com apoio do Centro de Inovação Tecnológica de Marília (CITec-Marília) do UNIVEM.
Nesta terça-feira (04), a Locaweb levantou R$ 1,03 bilhão em sua oferta inicial de ações (IPO), segundo matéria publicada pela Exame. Os papéis da companhia, fundada em 1998, chegarão à Bolsa na quinta-feira, com preço de referência de R$ 17,25, no topo do intervalo definido antes da operação.
Caso a oferta inclua um lote de ações suplementares nos próximos dias, ela pode chegar a R$ 1,4 bilhão. Os recursos levantados serão usados principalmente na aquisição de novas empresas, segundo a companhia.
Segundo o Presidente da ASSERTI e Pró-reitor de Desenvolvimento Institucional e Inovação do UNIVEM, Prof. Dr. Elvis, Fusco, “A área de TI se consolida como principal vetor de desenvolvimento econômico da região de Marília, essa concretização tem atraído grandes investimentos para empresas aqui instaladas, destacando o município entre os maiores Ecossistemas de Inovação e Tecnologia do país e do mundo. O apoio de entidades como o UNIVEM e a ASSERTI ao cluster de TI da região e o estímulo a criação de novas startups e empresas de base tecnológica no Innovaspace Coworking do UNIVEM (www.innovaspace.com.br) garantem o futuro de Marília como uma cidade digital e inovadora”.
A LOCAWEB
A Locaweb oferece um portfólio de serviços de internet com seis unidades de negócio: a Locaweb Serviços de Internet abrange os produtos voltados para o setor varejista (soluções como hospedagem de sites, webmail, loja virtual, criador de sites, servidores cloud e telefonia voip, entre outros); Locaweb Corp, que entrega desde simples projetos até escopos totalmente customizados com atendimento exclusivo; Locaweb Pro, voltada para desenvolvedores e agências digitais; a All iN, especializada em marketing de relacionamento digital; a Tray, voltada para o mercado de e-commerce; a Yapay, que lida com meios de pagamentos digitais e a Delivery Direto, plataforma que oferece aplicativos de delivery e gestão completa para restaurantes.